Mezopotamya
New member
Koç Holding Gurur Lideri Rahmi Koç, Türkiye’de biroldukca ticarethanenin, kurucuları öldükten daha sonra aile içerisindeki uyuşmazlıklardan ötürü ikinci kuşağa dahi geçemediğini söylemiş oldu. Koç, kendilerinin ise üçüncü nesil olan bayilerinin bulunduğunu hatırlattı.
Koç Topluluğu yayını Bizden Haberler mecmuasının Koç Topluluğu’nun kuruluşunun 95. yıl dönümüne özel sayısında değerlendirmelerde Rahmi Koç, Türkiye’de biroldukca ticarethanenin, kurucuları öldükten daha sonra aile içerisindeki uyuşmazlıklar ve miras kavgalarından ötürü ikinci kuşağa dahi geçemediğini, kendilerinin ise üçüncü nesil olan bayilerinin bulunduğunu, birçok hatırı sayılır şirketlerde aile fertlerinin, mirası üçüncü nesle maalesef taşıyamadığını belirtti. İştiraklerin hassas mevzular olduğunu, epeyce dikkatli davranış istediğini aktaran Koç, “hiç bir vakit fevri ve hissi davranışları kaldırmaz. Temel gaye, işin selametidir. Koç Topluluğu hep kanunlara sonuna kadar riayet etmiş, saygılı davranmış ve her vakit vergilerini vaktindilk evvelden ödemiş bir kuruluştur” değerlendirmesinde bulundu.
‘Türkiye ihracatının yüzde 7’si bize ait’
Rahmi Koç, memlekette birinci sanayi atılımını kendilerinin yapması niçiniyle bürokraside birfazlaca mevzuatın oluşmasında kıymetli katkıları olduğunu aktararak, şunları kaydetti: “1963’te Holding’in kuruluşundan itibaren Topluluk gerçek bir kurumsal kuruluş oldu ve bir ‘Koç kültürü’ yerleşti. Tercihen yönetimciler içeriden seçildiler. Dışarıdan gelenler ne hikmetse Koç kültürüne ayak uydurmakta düşünce çektiler, kimileri hiç adapte olamadı kimileri ise zorlandılar.” Koç, bugün Türkiye’nin toplam ihracatının yüzde 7’sini kendilerinin yaptığını kaydetti.
‘İkinci asra tıpkı güçle hazırız’
Koç Holding İdare Şurası Lideri Ömer Koç ise, Koç Topluluğu’nun yalnızca bir sanayi topluluğu olmadığını, 95 yıllık tarihlerinde de hiç bir vakit yalnızca ekonomik bedel odaklı olmadıklarını aktararak, şu değerlendirmelerde bulundu: “Memleketimizin iktisadı için elimizden gelen bütün uğraşı göstermenin ötesinde ülkemizden kazandığımızı insanımızla paylaşmayı üstümüze görev addettik. ‘Önce insan’, bizim için kavramsal bir yaklaşımdan çok temel prensip oldu. Sağlıktan kültüre, eğitimden etrafa uzanan alanlardaki faaliyetlerimizle milyonlarca insanın ömrüne dokunduk ve bu çalışmalarımıza tıpkı istekle devam edeceğiz. Koç Topluluğu olarak, geçmiş kıymetlerimizin ışığında ve yeni dijital kültürün rehberliğinde ikinci asrımıza birebir güçle adım atmaya hazırız.”
‘Vehbi Beyefendi, bugünleri görse gurur duyardı’
Vehbi Koç Vakfı İdare Konseyi Lideri ve Koç Holding İdare Konseyi Üyesi Semahat Arsel ise, “Vehbi Beyefendi, geleceği hayal ederek bir epeyce kesimin altyapısını oluşturacak teşebbüslerle Topluluğumuz’un ve ülkemizin kurumsal yapılanmasına ön ayak oldu. Bugünleri görse büyük bir gurur ve memnunluk duyardı” tabirlerini kullandı. Koç Holding İdare Heyeti Lider Vekili Ali Koç, “Topluluk şirketlerimizin, geleceği şekillendirenler ortasına ismini yazdırmayı sürdüreceğinden eminiz. Çünkü bugüne kadar başarılanları biliyor, kurulan hayallerin gerçekleşeceğine de yürekten inanıyoruz” dedi.
“34 farklı para ünitesiyle iş yapıyoruz”
Global bir vizyona sahip olan Koç Topluluğu’nda 100 bini aşkın çalışanın bulunduğunu bildiren Koç Holding Üst Yöneticisi (CEO) Levent Çakıroğlu ise, “Türkiye’nin en büyük sanayi ve hizmetler topluluğuyuz. Yurtharicinde ise 60’tan fazla üretim tesisi ve pazarlama şirketimiz bulunuyor. Ofislerimizde 49 farklı lisan konuşuluyor. 34 farklı para ünitesiyle iş yapıyoruz” dedi.
Koç Topluluğu yayını Bizden Haberler mecmuasının Koç Topluluğu’nun kuruluşunun 95. yıl dönümüne özel sayısında değerlendirmelerde Rahmi Koç, Türkiye’de biroldukca ticarethanenin, kurucuları öldükten daha sonra aile içerisindeki uyuşmazlıklar ve miras kavgalarından ötürü ikinci kuşağa dahi geçemediğini, kendilerinin ise üçüncü nesil olan bayilerinin bulunduğunu, birçok hatırı sayılır şirketlerde aile fertlerinin, mirası üçüncü nesle maalesef taşıyamadığını belirtti. İştiraklerin hassas mevzular olduğunu, epeyce dikkatli davranış istediğini aktaran Koç, “hiç bir vakit fevri ve hissi davranışları kaldırmaz. Temel gaye, işin selametidir. Koç Topluluğu hep kanunlara sonuna kadar riayet etmiş, saygılı davranmış ve her vakit vergilerini vaktindilk evvelden ödemiş bir kuruluştur” değerlendirmesinde bulundu.
‘Türkiye ihracatının yüzde 7’si bize ait’
Rahmi Koç, memlekette birinci sanayi atılımını kendilerinin yapması niçiniyle bürokraside birfazlaca mevzuatın oluşmasında kıymetli katkıları olduğunu aktararak, şunları kaydetti: “1963’te Holding’in kuruluşundan itibaren Topluluk gerçek bir kurumsal kuruluş oldu ve bir ‘Koç kültürü’ yerleşti. Tercihen yönetimciler içeriden seçildiler. Dışarıdan gelenler ne hikmetse Koç kültürüne ayak uydurmakta düşünce çektiler, kimileri hiç adapte olamadı kimileri ise zorlandılar.” Koç, bugün Türkiye’nin toplam ihracatının yüzde 7’sini kendilerinin yaptığını kaydetti.
‘İkinci asra tıpkı güçle hazırız’
Koç Holding İdare Şurası Lideri Ömer Koç ise, Koç Topluluğu’nun yalnızca bir sanayi topluluğu olmadığını, 95 yıllık tarihlerinde de hiç bir vakit yalnızca ekonomik bedel odaklı olmadıklarını aktararak, şu değerlendirmelerde bulundu: “Memleketimizin iktisadı için elimizden gelen bütün uğraşı göstermenin ötesinde ülkemizden kazandığımızı insanımızla paylaşmayı üstümüze görev addettik. ‘Önce insan’, bizim için kavramsal bir yaklaşımdan çok temel prensip oldu. Sağlıktan kültüre, eğitimden etrafa uzanan alanlardaki faaliyetlerimizle milyonlarca insanın ömrüne dokunduk ve bu çalışmalarımıza tıpkı istekle devam edeceğiz. Koç Topluluğu olarak, geçmiş kıymetlerimizin ışığında ve yeni dijital kültürün rehberliğinde ikinci asrımıza birebir güçle adım atmaya hazırız.”
‘Vehbi Beyefendi, bugünleri görse gurur duyardı’
Vehbi Koç Vakfı İdare Konseyi Lideri ve Koç Holding İdare Konseyi Üyesi Semahat Arsel ise, “Vehbi Beyefendi, geleceği hayal ederek bir epeyce kesimin altyapısını oluşturacak teşebbüslerle Topluluğumuz’un ve ülkemizin kurumsal yapılanmasına ön ayak oldu. Bugünleri görse büyük bir gurur ve memnunluk duyardı” tabirlerini kullandı. Koç Holding İdare Heyeti Lider Vekili Ali Koç, “Topluluk şirketlerimizin, geleceği şekillendirenler ortasına ismini yazdırmayı sürdüreceğinden eminiz. Çünkü bugüne kadar başarılanları biliyor, kurulan hayallerin gerçekleşeceğine de yürekten inanıyoruz” dedi.
“34 farklı para ünitesiyle iş yapıyoruz”
Global bir vizyona sahip olan Koç Topluluğu’nda 100 bini aşkın çalışanın bulunduğunu bildiren Koç Holding Üst Yöneticisi (CEO) Levent Çakıroğlu ise, “Türkiye’nin en büyük sanayi ve hizmetler topluluğuyuz. Yurtharicinde ise 60’tan fazla üretim tesisi ve pazarlama şirketimiz bulunuyor. Ofislerimizde 49 farklı lisan konuşuluyor. 34 farklı para ünitesiyle iş yapıyoruz” dedi.